Jouw taken:
– Je stelt vacatures op en publiceert deze op verschillende platformen
– Je behandelt binnenkomende sollicitaties en gaat op zoek naar de juiste kandidaten voor onze vacatures
– Je denkt mee met de groei van het bedrijf en gaat proactief op zoek naar potentieel interessante profielen voor onze afdelingen
– Je voert sollicitatiegesprekken en volgt kandidaten op
– Je werkt loonvoorstellen uit en bespreekt dit met de kandidaten
– Je rekruteert zowel bedienden als arbeiders
– Je werkt samen met interimkantoren
– Je denkt na over de rekruteringsprocessen en bouwt deze verder mee uit met de collega’s
– Je maakt arbeidsovereenkomsten en houdt je bezig met onboarding, outboarding en evaluatiegesprekken
– Je doet verder ook nog de administratieve afhandeling van je HR- en rekruteringstaken
Jij bent iemand die:
– Vlot is in communicatie
– Betrouwbaar is
– Toegankelijk is
– Initiatief neemt
– Zelfstandig kan werken alsook sterk in teamverband kan werken
– Zin heeft voor verantwoordelijkheid
– Georganiseerd is
– Flexibel is ingesteld
Wat je nodig hebt:
– Bij voorkeur een bachelor diploma
– Ervaring in rekrutering (bedienden en/of arbeidersprofielen) is een plus
– Sterke interesse in HR
– Goede kennis Nederlands
Wat wij je kunnen bieden:
– Marktconform loon
– Training on the job!
– Collegiaal en dynamisch team
– Voltijdse functie
– Aantrekkelijk uurrooster
– De kans om bij een groeiend bedrijf terecht te komen!
